任职试用期述职述廉报告

时间:2017-04-16来源:范文推荐访问:述职报告

澳门网上博彩公司 www.dushillus.com  根据试用期考核的有关要求,现将本人一年来的履职情况汇报如下:

    报告主要分两部分,一是工作开展情况,二是自我反思存在问题。为避免累赘过长,造成同志们听到的多,听进去的少,对一年来的工作就做简要口头汇报,具体在年度述职述廉、季度运行分析报告、月度部门工作报告等书面材料都有反应,不转,欢迎加关注。

    首先,在这一年来,坚持以协助科长开展各项工作为主线,推进科室内部管理建设。

    其次,保持各项工作的连续性和稳定性,坚持以服务实体经济为抓手,持续深化政策效应。

    第三,积极应对新岗位、新环境下的新情况与新问题,坚持以各类学习形式为平台,提升个人综合素质。

    回顾这一年时间,作为一名年轻干部,个人以为,在思维方式与工作方式上还稍显稚嫩。

    一方面,心气跟不上心态调整,在具体业务开展上,不能避免地有点“眼高手低”。自我反省,初为部门负责人,心态有波动,有起伏,而对新岗位、新职责的心气则没有及时凝聚,心浮气躁,心态波动,特别是在去年年底工作量徒增,“脾气比皮肤糙,语调比语法高”,工作组织能力欠缺。

    另一方面,职责跟不上职务调整,在工作的统筹与指导当面,而又做不到“眼高手低”。摆脱不了多年形成的工作惯性,主要表现为“低头多,抬头少”,很少发挥对其他同志在工作主动性与独立性方面的帮扶作用,带动能力不强。

    对于以上不成熟的表现,余将抓紧修炼,在想法与做法上,尽量与本人体型一样(是时体重近90公斤),有一种稳重的感觉。不当之处,请批评指正。

    报告人某某XX年7月26日。